Missions
Placée sous l’autorité du chef du bureau de proximité de soins, l’infirmier assure sa fonction en conformité avec les textes régissant la profession et les protocoles organisationnels spécifiques définis institutionnellement et en équipe.
Activités principales
- les actes curatifs (consultations, urgences, soins) ;
- les actes préventifs (vaccinations, dépistages, PMI, santé scolaire, médecine du travail, suivi des maladies chroniques..) ;
- les actes éducatifs (visites en tribu…).
Caractéristiques particulières de l'emploi
Ce poste est soumis à astreinte.
Profil du candidat
Savoir / Connaissance/Diplôme exigé :
- être titulaire du diplôme d’Etat infirmier exigé ;
- expérience du travail en poste isolé ;
- expérience des urgences.
Savoir-faire :
- maitrise des logiciels de bureautique (Excel et Word) ;
Comportement professionnel :
- disponibilité et rigueur ;
- respect de la confidentialité des informations et du secret médical ;
- sens des responsabilités
- goût des relations humaines ;
- esprit d’initiative ;
- capacité d’écoute ;
- goût du travail en équipe ;
- être titulaire du permis de conduire B.
Contact et infos complémentaires
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter Monsieur Carl HONDA, chef de service des ressources humaines, Direction des affaires sanitaires et sociales et des problèmes de société Tél : 47.71.00/ mail : k.honda@province-nord.nc
Comment postuler ?
Les candidatures (CV détaillé, lettre de motivation, photocopie des diplômes, fiche de renseignements et demande de changement de corps ou cadre d’emplois si nécessaire*) précisant la référence de l’offre doivent parvenir à la Direction des Ressources Humaines (DRH) de la province Nord.
* La fiche de renseignements et la demande de changement de corps ou cadre d’emploi sont à télécharger directement sur la page de garde des avis de vacances de poste sur le site de la DRHFPNC. Toute candidature incomplète ne pourra être prise en considération.
Hôtel de la province Nord
41 avenue Jimmy Welepane
98860 Koné
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